基本上没有多少空闲的时间 ， 周末也经常加班 。第二感觉是人情世故的累：这个累是人情世故的累 ， 是与人交往的累 。作为机关干部 ， 干得好不行 ， 干得好说得好才行 。如果一个人只会干活 ， 不会为人处世 ， 即便干的再好 ， 到头来收获并不会多 。这也是不少人觉得提拔总是后来的 ， 升职的总是干的少的原因 。关键就在于是否能够很好的表现自己 ， 同时不招人讨厌和妒忌 。
在市属国企办公室工作 ， 如何创新工作思路？
这个我有发言权 。老总说的创新思路 ， 不要单纯的以为让你天马行空地收集新理念 ， 新思维和新观点 。一方面 ， 你要有收集企业所属行业的新动向 ， 新政策和新观点的观察力 ， 关键在提炼;另一方面 ， 要主熟悉领导的思维方式 ， 善于抓住其思想的亮点为 ， 讲话的方式 ， 熟悉的领域和善长的条块 ， 关键在总结 。第三 ， 熟知本企业的文化 ， 企业精神和产业项目发展现状 ， 问题和未来发展方向 ， 特别是存在的问题 ， 关键在即有共性又要提的巧妙 。
如何干好办公室内勤工作 ， 大家有没有好的建议？
办公室内勤就是一个公司办公室的杂务 。其工作内容如下：一、负责办公室文件收接、下载 ， 按规定范围转达 ， 收存、归档工作 。二、负责办公室各类数据表格的制定 ， 数据的统计 。三、负责办公室的考勤工作 ， 正式员工上岗基本津贴、绩效津贴制表、发放工作；临时员工的工资发放工作 。四、负责办公室各类文字处理工作 。五、负责办公室文件归类、工作计划、中心检查 ， 考核资料、工资奖金发放、工程结算资料等档案整理、保存工作 。
考上某事业单位 ， 却被局机关办公室借调从事文秘工作 ， 该怎么办？
像你这种情况还是比较多的 ， 有时被借调其实也是一种机遇 ， 也可以借借调这个机会 ， 多认识一些机关的领导 ， 开阔一下自己的视野 ， 展示一下自己的工作能力和专业知识 ， 对自己今后的发展也是很有帮助的 。我有一个堂弟 ， 原来在成都周边的一个县的城建委 ， 属于事业编制 ， 因为老家离成都比较远 ， 加上女朋友也在老家的县人民医院 ， 为了回到老家 ， 放弃在这个县城建委广告科副科长的职位 ， 报考了老家交警大队下属机动车检测中心的事业编制职员岗位 ， 考上该单位以后 ， 从来没有到过机动车检测中心上过班 ， 从报到之日起一直都在交警大队帮助负责违章处理的相关工作 ， 成了穿着警服 ， 但是没有警衔警徽和编制的警察 。
就这样在交警大队一干就是三年 ， 从2019年开始 ， 由于县里扶贫开发的需要 ， 需要加强县政府办公室的力量 ， 又被从交警大队借调到了县政府办公室从事文秘工作 ， 由于文笔还不错 ， 深得领导的信任 。2020年被县里选派到国家扶贫开发办公室上挂锻炼 ， 也就是现在的国家乡村振兴局 ， 今年回到县政府办公室以后 ， 正式被任命为县政府办公室副主任 ， 按照公务员法的规定 ， 凡是一级主任科员以上的人员 ， 是可以通过直接调动解决编制问题的 ， 人事关系也从交警大队检测中心转移到县政府办公室 ， 成了名副其实的公务员编制 。
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