如何做好党政办公室工作,略阳县政府办公室疫情防控战场显担当( 二 ) _如何

有的工作，只要领导稍微一提点，我就知道怎么去处理，甚至不用说，我也知道如何处理和协调。总之，随着能力素质的增强，领导也比较信任我、器重我！在我当党政办主任快第4年时，我被提拔为党委委员，同时兼任党政办主任。没过半年，我尊敬的书记推荐我到市局，经过层层考核，顺利调往市局。开始任办公室副主任科员，后来转为副主任，再后来成为主任。
现在的我，自己也比较满足、知足。感谢当初党政办主任的经历，感谢党政办工作的磨练，感谢党政办工作的那段难忘经历。题主目前已是党政办负责人。恭喜你，说明题主能力素质过得硬、为人处事过得硬。党政办主任是个干事磨练人的岗位，只要耐得住寂寞，守得住严寒，坐得住冷板凳，受得了白眼，总会有收获的一天。
县委办公室事业编和乡镇党政办副主任怎么选？

在这两者之间选择，根本没得选择，因为：县委办公室没有事业编，乡镇党政办副主任无级别。就这么简单。我在县委办公室工作6年，当过副主任（副科级），没见过有事业编的。机要局、接待办、保密局、档案局、政策研究室等，都是党委办二层机构，公务员编。党校、党史研究室等是参公的，他们隶属党委管，但不是党办的二层机构，他们有独立的法人，财务独立核算，也不是党办的下属单位啊！谁能告诉我，县委办的事业编是什么岗？一个公务员单位，有没有两种工作性质的人混编？百思不得其解，愿闻题主详解。
乡镇党政办确实有这个名堂。在乡镇，由于人少，党办政办合一，简称“党政办”，一般就一个人负责，如果多一个人，一般就分工负责了，一个负责党委工作的，一个负责政府工作的。工作内容主要是接听电话、接待来访、会议记录、起草文稿等，非常忙，大小事务都要管。一般人少，就不分正副主任了，一肩挑。我估计，题主要问的是：县委办公室一般工作人员和乡镇党政办工作人员，这两者选哪个岗位好？如果是这样，那当然是县委办公室啦！县委办公室工作人员一般的成长路线图是：一般工作人员（科员）——县委办副主任或直接到部门或乡镇任副职（副科）——县委办副主任（正科级）或空降乡镇任党政正职（正科级）——人大、政协、政府副职（副处），极少数人上升为党委政府人大政协一把手（正处）。
极少数人一直在党委办公室，直到老去。也有的空降地方副职或单位副职，然后泯然众人咦的。乡镇党政办的成长路线图：乡镇党政办（科员）——乡镇副职或调部门副职（副科），当然也有调县委县政府办的——极少部分人上升为乡镇正职和部门正职（正科）——上升为副处的凤毛麟角——上升为正处的基本没有。县委办工作人员的特点是：上升速度快，起点高，终点更高。
新入职的公务员在党政办上班，怎么才能做好工作？

题主在党政办工作，那几乎可以肯定是在乡镇或者街道办工作了。我在乡镇工作过11年，当过党委委员兼党政办主任。总的来说，党政办工作比较繁忙，工作要求比较高，对个人能力素质锻炼比较大。以下为我在党政办的多年工作心得，希望可以帮到题主！一、对党政办的职责要有清晰的认识清晰认识部门职责，是个人履职尽责的基础。
总的来说，党政办既是中枢机构，也是牵头部门，还是兜底部门。党政办是乡镇的综合部门，是乡镇不可或缺的重要部门，是乡镇党委、政府的中枢机构，担负维持乡镇党委、政府高效顺畅运转的重要职责。乡镇党政办，它相当于“两办”，即县委办公室和县政府办公室，但是它的工作范围又远远大于“两办”，既要负责乡镇党委具体工作，又要负责政府具体工作，还要负责政府后勤工作、统计工作、督察工作、机要工作等等。