4.体检：在指定医院进行体检 。
5.录取：根据应聘人员笔试、面试成绩及综合表现择优录取，将通过电话通知被录取人员签订就业协议或劳动合同 。
上述信息以西部机场集团微信公众号(西部机场HR)最新发布为准，请应聘人员及时关注 。
四、网上报名系统填报说明
应聘人员请务必仔细阅读以下内容，注意填写事项及要求，以确保填写信息完整准确 。
1.本次招聘统一采取网上报名，谢绝邮件、电话等方式投递简历 。
2.报名系统请使用PC端IE浏览器打开，同一时间系统登录人员可能较多，难以进入时请尝试“刷新”或等待后继续登录 。
3.所有带“*”号选项均为必填项，其余项目如确实没有，可不予填写 。
4.所有信息填写完毕点击“提交”后，系统将自动保存提交;在工作人员进行简历初审前，应聘人员可对提交的简历信息进行修改 。
5.在校实习经历统一作为“工作/实习经历”填写，并应注明“在校实习” 。
6.本次招聘每人只限应聘一个职位，应聘职位一经提交不得更改 。
都知道航空公司对人员的心里素质要求很严格，那么大家就来测试一下吧~5道航空服务心理测试题，做完扫码有奖哦~
1、当飞机在发生失事时，乘务员应在()秒内将所有旅客全部撤离 。
A 80秒 B 90秒 C 120秒 D 100秒
2、 飞机上的黑匣子一般安装在()
A、 飞机中部 B、飞机机尾下方 C、机身 D、机翼中
3、黑匣子的颜色为()
A、 红色 B、黄色 C、黑色 D、橘红色
4、尾翼的作用()
A、 控制飞机的倾转 B、 控制飞机的俯仰 C、 提供升力 D、 保证飞机在飞行过程中的平衡作用
5、使飞机在起飞和降落时速度较低而又要保持升力在机翼上增加的活动翼面是()
A、 副翼 B、缝翼 C、襟翼 D、主翼
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9，亚马逊和沃尔玛大量使用机器人,为什么有底气说不会影响就业？_搜...编者按：亚马逊和沃尔玛等公司表示，他们的增加公司自动化将带来新的就业机会，但批评者担心这可能会逐步淘汰人工劳动力 。本文译自Fastcompnay_原题为为“Amazon and Walmart add more robots, but insist they won’t terminate jobs"的文章 。
自从亚马逊在2012年收购仓储机器人公司Kiva Systems以来，它在自动化方面的成果就广为人知 。这家零售和科技巨头推出了不需要现金的亚马逊GO商店，考虑推出无人机送货计划，并推出了数万台机器人，在其配送中心附近运送货物 。
机器人技术副总裁布拉德·波特在给Fast Company的一封电子邮件中写道:“在有驱动装置的配送中心，我们可以多存储40%的库存，以更快、更有效的方式运送客户订单 。因此，我们能够以更快的速度交货，提供更低的价格，提供更好的客户体验 。”但亚马逊并不是唯一一个将机器人技术引进零售领域的公司，其主要竞争对手沃尔玛一直在它的许多仓库和商店中增加机器人 。位于加利福尼亚州谢夫特市的一个杂货配送中心将于2020年开业，新技术已经到位，可以在仓库周围运送易腐物品，且不易损坏 。在新罕布什尔州塞勒姆的沃尔玛，自动推车可以很快把网上购物订单中的零部件从一个附属仓库运送到人工包装的仓库 。其他的商店机器人还包括一个自动洗涤器，它将在2019年1月底清理沃尔玛360家商店的地板，还有一个机器人卡车卸货系统，可以在新的货物上架的过程中对其进行分类和筛选，甚至还有一种可以通过商店通道来跟踪库存和发现错装货物的机器 。
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