总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料 ， 它可以明确下一步的工作方向 ， 少走弯路 ， 少犯错误 ， 提高工作效益 ， 不如静下心来好好写写总结吧 。 总结怎么写才不会千篇一律呢？下面是小编整理的人力资源部实习总结 ， 仅供参考 ， 欢迎大家阅读 。
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人力资源部实习总结1 刚结束的这段实习时间可以说是我大学四年来最辛苦也是最充实的一段时间 。 辛苦是因为刚踏上工作岗位 ， 有很多方面不能很快适应;而充实则是在这段时间里 ， 我学到在校园无法学到的知识和技能 ， 更提高了自己各方面的素质 。 同时实习也给了我一定的工作经验 ， 为将来谋求一份好职业打下了基础 。 现将这些日子在工作中取得的成绩和不足做个小结 。 一来总结一下经验 ， 二来也对自己的工作情况有个系统的认识 。
一、工作内容
在这一个多月中 ， 我的主要工作内容是协助办公室人员做好行政部的各项人事及日常行政工作 。 在这一过程中 ， 我采用了看、问、学等方式 ， 初步了解了公司办公室文员的具体业务知识 ， 拓展了所学的专业知识 。 首先总结一下我的所有具体工作内容：
1、接应聘者来电 ， 给应聘者进行简单初始 ， 通过者送往各部门经理处进行复试;
2、开试工单通知复试通过者试工 ， 并做好登记;
【人力资源部实习总结】 3、协助做好新员工入职培训、阶段性培训等培训工作;
4、复印、速印办公文件 ， 发传真 ， 领办公表格等;
5、协助办理新进人员入职手续 ， 员工调职、离职手续;
6、送文件至各级领导 ， 签收文件;
7、整理及保管补卡条、请假条;整理员工档案 ， 以备随时出档和归档;
8、计算管理人员月考勤 ， 并将考勤明细送至各部门核对签字;
9、录入月罚款单与奖励单 ， 录入员工养老保险资料;
10、制作20xx年全厂管理人员年休表;
11、协助接待最大客户德国deichmann客人 。
12、领导安排的其他工作 。
二、收获及体会
回想起自己的这一个半月的工作经历 ， 虽然有眼泪也有辛酸 ， 但最多的还是历练与收获 。 记得刚到公司的第一天 ， 我被安排在一个办公室文员身边学习 。 真的 ， 第一天是最难熬的 ， 从学校到社会的大环境的转变 ， 身边接触的人也完全换了角色 ， 老师变成老板 ， 同学变成同事 ， 相处之道完全不同 ， 大家把你当成隐形人的感受只有亲身经历过的人才能体会 。
幸好宿舍的女孩子们对我很好 ， 告诉我他们刚出来工作的经历 ， 也是从被当成隐形人开始的 ， 从打杂的过来的 ， 劝我要挺得住 ， 坚持走过来就好了 。 我刚开始接触的工作就是招聘 ， 我自己还是一个刚刚走上工作岗位的新手 ， 却要去招人 ， 有点紧张也有点兴奋 。
我们公司是以鞋业为主的 ， 有很多有关鞋业的专有名词是我以前从来没有接触过的 ， 所以也就有很多我不熟悉的工种 ， 如开发部的做包 ， 车包 ， 品质部的成型品检、巡检 ， 针车品检、巡检;总仓的划料 ， 下料等 。 这些有关鞋业的岗位 ， 听的多了 ， 问的多了 ， 也自然就明白一些了 。
“做什么事情都要有条理” ， 这是我刚进办公室时一位领导教给我的 ， 我意识到我的肩上开始扛着责任 ， 凡事得谨慎小心 ， 否则对不起关心自己的人们 。
“实践是检验真理的唯一标准” ， 从学校到社会的大环境的转变 ， 身边接触的人也完全换了角色 ， 老师变成领导 ， 曾经同学变成同事 ， 相处之道完全不同 。 在这巨大的转变中 ， 我们可能彷徨 ， 迷茫 ， 无法马上适应新的环境 。 我们也许看不惯人与人之间的勾心斗角 ， 无法忍受同事之间漠不关心的眼神和言语 。 很多时候觉得自己没有受到领导重用 ， 所干的只是一些无关重要的杂活 ， 自己的提议或工作不能得到领导的肯定 。
