中庸与赢得客户的72个机会心得中庸在工作中的感悟( 二 ) _云知道

有人会说：没有特点的如何吸引眼球？没有特别之处如何突显自己？道理确实不假，就像各种打火机个性的打火机很多，但是使用一次性打火机的人最多。就像各种华丽的服饰，包括那种引领时尚前沿的时装，你真的能穿在路上，穿到公司里吗？

极简的方式才最柔和，最容易被人接受，如果每个人都简单的做事，职场就不会那么复杂了，可是往往人们却不敢简单，所以造成了复杂的环境。
可是很多人却忽略了，恪守本分，遵循规则，简单做事，简单似乎才最有效的方式。靠谱的做事，精专的专业，良好的业绩，才是最低成本的社交，不需要迎合别人，只需要取悦自己。用最简单的方式，才最容易被人接受。

“中庸”不是消极懈怠“中庸”会被人误解为消极，其实“中庸”并非消极，反而是积极的状态，就像水一样，倒入酒就会变成酒的味道，倒入醋就会变成醋的味道。适应更强，但同时拥有着自己的属性。
无论倒入多少的酒，酒的味道都会改变，与其说是酒改变了水，不如说是水改变了酒，至少不会是人人都喜欢喝酒，但是每个人都离不开水。
与其说酒主动改变了水，不如说是水一直在改变着任何的试图改变自己属性的东西。这就是“中庸”的积极，看似平淡无奇，但其自己的属性从未改变。是一种难以让人注意到的积极，而这种积极恰恰是在职场中最不可缺少的。

认真观察一下，不难发现，那些走上高位的人，都具备着潜移默化改变别人的能力，并非那些大张旗鼓到处吆喝的人，那只是暂时需要这么一个引领的人而已。
人们关注总是那些闪亮东西，却容易忽略闪亮背后那些最需要且离不开的支撑，就像钻戒人们关注更多的钻石，而忽略支撑钻石必须材料。作为戒指本身那个指环才是不可缺少，而钻石只是能够更多的增加价值而已。
闪亮的人毕竟是少数，而大多数人能够做到不可或缺的拥有自己属性的“中庸”才是王道。