年度考核如何写好分管领导评语?

操作方法【年度考核如何写好分管领导评语?】01、想要写好对下属的评语也是一门艺术 。首先我们需要对下属的工作做一个充分的肯定 。

年度考核如何写好分管领导评语?


02、如果你的下属表现不是太好的话,在作出肯定之后,我们还要指出自己下属的不足 , 让自己的下属在以后的工作中改正 。
03、写出自己对下属的期望 。一般领导写的评语,下属都会认真对待的 。如果你期望自己的下属在今后的工作能做到怎么样,他一定会努力朝这个方向去做的 。
04、最后就是要做到公平公正 。工作跟生活要分得开,公是公、私是私 。在写评语的时候,一定要客观公正的去对待他,不能因为谁给你关系好就写的好,谁跟你关系差就写的不好 。

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