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生育津贴
生育津贴是由医保经办机构按照规定标准拨付给用人单位 ， 用于支付女职工在产假、计划生育休假期间的工资 。女职工生育津贴高于本人工资标准的全额计发，低于本人工资标准的用人单位可以补足 。
产假
1、正常分娩的，除享受国家规定的98天产假外，增加产假30天；难产的 ， 增加15天；多胞胎生育的 ， 每多生育1个婴儿增加15天；
2、妊娠不满12周流产的，产假为30天；妊娠满12周不满28周流(引)产的，产假为45天；妊娠满28周以上引产的 ， 产假为98天；
产假工资
【武汉女职工怀孕福利待遇有哪些】婚假、产假、护理假和育儿假视同出勤，工资、奖金照发 。
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