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目前人社局对应青年人才有以下方面的资助，具体如下：
1.对新引进年薪30万以上的人才分类分档奖励，奖励最高100万元；对“高精尖缺”人才发放“常商服务·龙城英才卡”；
2.对青年人才采取“生活居住双资助”的全方位综合补助（两年内生活补贴、租房补贴最高3.84万；购房补贴最高25万）；
3.实施“人才优居”工程，建设人才公寓以及最长3个月免费住宿的“青年驿站”；还在武进、新北规划建设引进国际化的社区、教育机构和医疗机构，让人才在常州生活无忧 。
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青年人才双资助这项资助政策涉及生活、租房、购房三个方面 。
一、购房资助
【常州大学生补贴政策】 ?。ㄒ唬┳手韵?
我市企业引进的博士研究生，35周岁以下硕士研究生、全日制本科生以及高级技师和技师 。
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1. 人才引进前1年至后2年内首次购买常州市商品住房（人才单独购买或与配偶、父母、子女共同购买）；
2. 在常州连续缴纳社保6个月以上 。
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分别给予博士研究生25万元、硕士研究生和高级技师5万元、全日制本科生和技师3万元购房资助 。
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住房公积金贷款在现有政策的基础上，对首次购买常州市商品住房的博士和硕士给予扶持：
1. 给予博士研究生个人或家庭100万元住房公积金贷款扶持；
2. 硕士研究生住房公积金贷款额度上限提高至个人40万元、家庭80万元 。
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1. 注册认证 。符合条件的人才登录“我的常州”APP注册并实名认证，提出申请 。
2. 数据比对 。运用金保系统数据、人才地图数据、房产交易数据检索比对申请人的社保、学历、购房等信息，产生资助发放的人才名单 。
3. 制定方案 。市人社局、市住建局会同相关部门按规定程序制定资助方案，报市创新委备案 。
4. 下达资金 。市财政局根据最终资助方案下达资金 。
5. 系统无法比对数据的 ， 由申请人根据提示，补充上传相应资料 。
二、生活资助
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我市企业引进的毕业2年内的博士研究生、35周岁以下硕士研究生、全日制本科生以及高级技师和技师 。
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在常州连续缴纳社保6个月以上 。
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分别给予博士研究生每月800元、硕士研究生和高级技师每月500元、全日制本科生和技师每月300元资助 。资助期限2年 。
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1. 该项政策采取免申报方式 。
2. 数据比对 。运用金保系统数据、人才地图数据检索比对人才的社保、学历信息，自动生成生活资助发放的人才名单 。
3. 制定方案 。市人社局会同相关部门按规定程序制定资助方案，报市创新委备案 。
4. 下达资金 。从人才参保第7个月起 ， 市财政局根据最终资助方案下达资金，生活资助按月发放 。
符合条件的人才也可登录“我的常州”APP提出申请 。系统无法比对数据的 ， 由申请人根据提示，补充上传相应资料 。
三、租房资助
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我市企业引进的毕业2年内的博士研究生、35周岁以下硕士研究生、全日制本科生以及高级技师和技师 。
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1. 在常州连续缴纳社保6个月以上；
2. 本人及配偶在本市无自有住房；
3. 租房居住，与房屋出租人签订租赁合同并备案 。
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