本篇文章的作者来自用户画像pointer同时目前在某大厂员工的lee，作者曾工作参与数据中台的指标系统建设 。本文就求职方面的简历书写问题抒发见解，有助于帮助正在求职写简历的小伙伴更加清晰明确地对简历进行书写和更改，运用了产品思维和用户思维的方法来进行写简历，就“人岗匹配，排版美观，信息完整，重点突出，逻辑清晰，文字简洁&搭配正确”的正确方法进行说明 。相信认真阅读后你一定能够有所收获！
文章插图
工作简历怎么写模板（工作简历怎么写介绍自己）
金三银四快到了，最近又看了不少简历，俗话说久病成医，看了这么多，今天就来分享一下写简历的原则和技巧 。
讲具体内容之前，先强调：要站在别人的角度、用产品思维&用户思维写简历 。
把自己当做一款产品，售卖出去，简历就是自己的使用说明书，一定要好好对待 。
之前文章有讲求职整体逻辑和步骤：速看，助你赢在金三银四，可以先看看 。
这篇重点从几个角度讲讲，好简历的几个准则和技巧 。
几个原则分别是：人岗匹配，排版美观，信息完整，重点突出，逻辑清晰，文字简洁&搭配正确 。
人岗匹配放在最前面 。
方向不对，南辕北辙，跑得越快反而偏离得越远 。
Java、Python咱们都会，前后端全栈，算法能力也是杠杠的，可是如果去面试UI设计师的岗位，哪怕编程技能咱们样样精通，咱也应聘不上 。
上面说的，只是夸张了点，只是想提醒读者朋友们注意：如果要换行业、换岗位，方向一定要匹配 。
现在的产品经理岗位，已经特别细化了，尤其是现在岗位螺丝钉化的情况下 。同样是产品经理的名字，B端SaaS产品和C端电商产品，做的事情可以说是天差地别，
写简历之前，一定搞清楚自己的方向，关键问题，要多花点时间思考！
简历文件保存成PDF的时候，文件名可以写：姓名-工作年限-求职岗位 。
如果是下面这种，我建议按照国家政策「灵活就业」 。
好美之心人皆有之 。
应聘的时候咱们期望公司高大上，CBD、5A写字楼、人体工程学椅子、宜家全套...
然而人家HR收到的简历却是随意拍的杀马特生活照、排版歪歪斜斜、颜色花花绿绿、字体大大小小...
万一HR有点强迫症，这样的简历能糟心一早上，你说，这种情况下咱能接受到邀约？
对别人的要求比自己高，对自己的要求没下限，好意思吗~
排版很重要的 。
一方面，结构、框架要完整，另一方面，要简洁大方 。
要有基本的模块划分，大模块有特定的样式，字体一致，如果是产品、研发、运营这样的岗位，不用像设计师那样搞自己的作品集，弄个黑白灰的简历即可 。
一般来说，简历至少包含几个模块：基本信息、教育背景、个人简介、工作经历、项目经历、其他（兴趣爱好、额外技能） 。
1）基本信息
介绍性别、年龄、学历、工作年限、工作地点、应聘岗位 。
照片看情况添加，如果加的话，记得找个好点的照相馆，P好看点，白底的 。
千万别事无巨细把无关紧要的信息全写上，什么是否党员、民族、是否婚配，又不是调调查户口 。
原则就是：跟岗位相关的信息，不缺不漏，HR一眼就能知道基本要求是否匹配 。
2）教育背景
这点很重要，有的人觉得自己学历不好就不写了 。
嘿~想啥呢？岗位要求在哪呢，HR怎么可能不问呢 。哪怕学历不优秀，也不要遮遮掩掩，勇敢一点 。
别忘了，求职是互相选择，我们要找一个赏识我们的公司 。
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