佛山铁塔公司待遇怎么样,一座铁塔带来的供给质量变革( 二 )


铁塔公司是一个多家单位联合组建的新单位,其员工分别来自中国移动、中国联通、中国电信的员工,包括领导干部也是来自这三家公司 。中国铁塔的出资人也包含三家运营商 。铁塔公司的主要职责,就是负责替三家运营商建设铁塔以及相应的通信机房等基础设施,可以说,铁塔公司是运营商的运营商,它的业务对象就是运营商,只要运营商还要发展,铁塔公司的业务就会持续存在 。
回到正题,由于铁塔是三家运营商的人员共同组成的,所以,其薪酬待遇也充分借鉴了三家运营商的薪酬水准,一般而言,铁塔公司的待遇和三家运营商的待遇基本是差不多的 。不同的地方或者有不同的区别,但总体都还是出于通信企业之中的中等水平 。因此,铁塔公司很多人来自中国移动,自然薪资水平和中国移动的员工相差不大,否则早就闹翻天了,所以,其薪酬水平绝对是要比那个“弃婴”的铁通要好不少的 。
中国铁塔公司的福利待遇怎样,发展前景如何?
铁塔公司目前经营状况、福利待遇还行 。未来由于国家投入日趋减少、用户(移动、联通)成本压减及对其服务标准的严苛、设备老化等原因,铁塔公司运营成本及经营压力不容乐观 。铁塔公司和其他国营公司都是国家发展阶段性安排的产物,中国公司未来的发展其重要因素不取决于市场变化,而取决于国家层面的社会定位及政策导向,因此铁塔公司前途未卜! 。
作为应届生,铁塔公司和中国银行的offer该如何选择?
这两家单位分属不同的行业,如何选择,必须要根据你的实际情况来决定 。首先,你可以根据专业匹配度来进行选择 。铁塔公司是通信行业的国企,中国银行是金融行业的国企,分属不同的行业 。对于我们求职者而言,你自身的专业越贴近单位的主业,发展的前途就更好 。因此,如果你本身是学习金融的,那前往银行就业当然就更好,如果你本身是学习通信或计算机的,前往铁塔公司就更好 。
所学专业与所在单位的主业契合度越高,受重视的程度也就越高,未来发展的路子就越宽,相反,如果你所学的专业与所在单位的主业契合度相差较大,发展的路子就要窄一些,想要出头的难度就更大 。其次,你可以根据薪酬大致水平来进行选择 。每个行业有每个行业的薪酬平均水平 。虽然这两个行业都不错,但到具体单位,还是有差别的 。
你可以深入了解一下,这两个单位的大致平均薪酬水平情况,择优进行选择 。从我了解的情况来看,铁塔公司相对而言,属于“运营商”的运营商,重点是服务三大运营商的基础建设,客户资源几乎不愁,所以,相对而言待遇还不错,在很多省份,铁塔公司的待遇都与当地中国移动的待遇相当,所以,还是很有薪酬竞争力的 。当然,银行也不错,不过银行最辉煌的时候,还是前几年房地产大发展的时候,那个阶段银行业受益于贷款的增发,薪酬待遇非常好 。
但这几年相对而言,稍微没有原来那么好了 。再次,你可以结合工作地点、工作职位等具体条件进行选择 。两家工作单位必须会有工作地点、工作职位等具体条件的区别 。例如:银行工作相对而言出差较少,铁塔工作相对而言出差可能会多 。对于你而言,出差多是否能够接受,可以作为选择单位的一个因素 。再例如:工作地点也是必须要考虑的因素,如在银行工作是在地市一级,在铁塔工作是在省会城市一级,那一定会选择行政区划级别更高的地域去工作 。
再再例如:工作的枯燥度也是可以考虑的因素,例如在银行当柜员,十分枯燥无味,每天要面对无数的用户,而在铁塔公司工作,相对没有这么枯燥重复性的工作,所以,你可以根据自己的情况进行选择 。综上所述,选择一个职业,必须要根据自己的实际情况来综合考虑,虽然两个单位又各有优劣之处,但对于你而言,聚焦你的关注点和痛点,综合评判之后就可以明白自己的选择 。

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