有华为研发人员告诉全天候科技：“华为的管理层相对开放，钱没管得很死 。华为的创新模式从基础开始，方向大概正确的情况下，先开一枪再打一炮 。开一枪，先给钱做，感觉有机会再投入大量的资源进去 。”
据了解，成立“达芬奇”项目时，公司也未对团队设立KPI的要求 。“他们想做，就做出来就可以了 。战略方向确定后，战术就是：执行、执行，执行！”徐直军说 。
在华为，AI被定位为通用的技术，它可以应用到所有地方 。首先是增强华为所有产品和解决方案以及服务，让它更具有竞争力，具体能增长多少还没有分析，只要能继续向前就可以了 。
有人将AI视为华为近年最大的转型，这遭到了徐直军的公开反驳 。“华为内部最讨厌谈‘转型’两个字，什么是转型？就是从原来的转到另外一个（方向），但是，华为没有这样做，所以，华为没有转型，只是在前进” 。
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