长春市人力资源考试网，长春人力资源上岗证在哪里学习考试 _云知道

1 ，长春人力资源上岗证在哪里学习考试在当地的人事局就可以报名考试了但是现在考人力资源管理师的比较多了

2 ， 2014长春市事业单位考试报名入口您好, 中政行测和中政申论备考平台为您解答!(一)网上报名。网上报名的时间为2014年4月10日9时至4月12日17时。(二)资格审查(三)缴费时间。2014年4月10日9时至2014年4月13日17时(四)《准考证》打印。2014年4月24日9时至2014年4月25日17时笔试笔试工作由长春市人力资源和社会保障局统一组织实施。1.笔试科目：笔试科目为公共基础知识和专业知识。2.笔试时间：2014年4月27日8时至12时10分。其中，公共基础知识8时至9时30分;专业知识10时10分至12时10分。3.笔试成绩确定：公共基础知识和专业知识每科满分100分，单科合格线为60分，分别以30%和70%计入最终笔试成绩。招聘艺术类、体育类、护理类岗位人员，公共基础知识考试合格分数线可适当降低。4.成绩查询：5月5日前，应聘人员登录长春人力资源考试网查询笔试成绩及名次，单科成绩不及格的不排名次，不作为面试人选。面试市属事业单位招聘面试工作由招聘单位主管部门负责组织实施;县(市)、区属事业单位招聘面试工作由县(市)、区人社部门负责组织实施;长春市人力资源和社会保障局负责对整个面试工作的指导和监督。如仍有疑问，欢迎向"中政行测在线备考平台"和"中政申论在线备考平台"提问，我们会及时解答。【长春市人力资源考试网，长春人力资源上岗证在哪里学习考试】

3 ，长春市人力资源管理师考试报名地点自己可以到当地的职业技能鉴定知道在中心报名的；人力资源管理师是国考专业，一年两次考试，考试时间分别是5月份和11月份；报名时间分别是3月份和9月份。

4 ，长春最近有事业单位招聘吗2019年长春事业单位已经笔试结束啦，点击查看公告详情：2019年吉林长春市事业单位招聘公告汇总(1365人)http://jl.zgsydw.com/zhaopin/20190813/52977_1.html2019年长春事业单位已经笔试结束啦，点击查看公告详情：2019年吉林长春市事业单位招聘公告汇总(1365人)http://jl.zgsydw.com/zhaopin/20190813/52977_1.html2019年长春事业单位已经笔试结束啦，点击查看公告详情：2019年吉林长春市事业单位招聘公告汇总(1365人)http://jl.zgsydw.com/zhaopin/20190813/52977_1.html2019年长春事业单位已经笔试结束啦，点击查看公告详情：2019年吉林长春市事业单位招聘公告汇总(1365人)http://jl.zgsydw.com/zhaopin/20190813/52977_1.html2019年长春事业单位已经笔试结束啦，点击查看公告详情：2019年吉林长春市事业单位招聘公告汇总(1365人)http://jl.zgsydw.com/zhaopin/20190813/52977_1.html5 ， 2014年职称外语12月2日开始报名是么怎么报吉林省长春2日到13日报名，网上报名网上缴费，可以登录吉林人事考试网报考，或者长春人力资源考试网进行报名。6 ， 2014长春市事业单位考试报名条件要求和限制您好，中公教育为您服务。报名条件(一)基本条件1.具有中华人民共和国国籍。2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。3.遵守纪律、品行端正。4.身体健康。5.年龄一般在18周岁以上。专业技术初级岗位， 35周岁以下(1978年4月4日至1996年4月4日期间出生)；专业技术中级岗位， 40周岁以下（1973年4月4日至1996年4月4日期间出生）；专业技术高级岗位， 45周岁以下（1968年4月4日至1996年4月4日期间出生）。(二)岗位条件。符合岗位所要求的学历、专业、工作经历等其他条件(详见附件) 。(三)有下列情形之一的人员不得报考1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；2.被辞退未满五年的国家机关、事业单位公职人员；3.在读的非2014届中、高等院校毕业生；4.所在单位没有出具同意报考证明的在职人员；5.现役军人；6.按照法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。(四)回避情形。应聘人员与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得报考该单位组织人事、纪检监察、审计、财务或者与单位负责人有直接上下级领导关系的岗位。网上报名。网上报名的时间为2014年4月10日9时至4月12日17时。具备应聘资格条件的人员均须通过登录长春人力资源考试网（网址：http://www.ccrjk.com）,按系统提示，填写个人报名信息并上传照片，照片应为近期6个月内彩色免冠正面证件照， 120*160像素， jpg格式，不大于20k 。照片审核通过后，可进行网上缴费，网上缴费成功即为报名完成。网上缴费时间为2014年4月10日9时至4月13日17时，逾期未缴费视为自动放弃。为避免报名时网络拥堵，应聘人员可错时、错峰报名，具体情况请登录长春市人力资源考试网，查看有关区域划分安排如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。7 ，自考新生报名后没显示准考证号是怎么回事您好同学您报名后，需要到自考办现场确认，然后在领取准考证。准考证领取时间是10月9日。到时候领取了准考证后就有准考证号码了。中公考职业-20年专注，自考，成考。人力资源管理师资格证考试你试试在长春重新办准考证，看可行不？8 ，长春市人力资源管理师考试报名地点自己可以到当地的职业技能鉴定知道在中心报名的；人力资源管理师是国考专业，一年两次考试，考试时间分别是5月份和11月份；报名时间分别是3月份和9月份。都差不多，最总要的是人力资源的课程你一定要看书，还是比较难的，通过率不高，参加辅导学习，辅助你报考，这样容易些。9 ，长春人力资源在哪里报名可以在劳动局和鉴定中心报名，但是不是很好考，长春市宏威职业培训学校有人力资源培训班，通过率不错，报名也很简单。当然是吉林市芳竹职业技术培训学校芳竹职业技术培训学校罗，我的表妹就是在芳竹学习的，一毕业就入了大公司，月收入好几千，她一直对长春市芳竹职业技术培训学校的老师心存感激呢！10 ，人力资源管理师证书报考要求有哪些四级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）：1、连续从事本职业工作1年以上。2、经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。人力资源管理师指获得国家职业资格证书，从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。四级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）1、连续从事本职业工作1年以上。2、经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。三级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）1、取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上；2、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；3、具有硕士研究生及以上学历证书；4、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上；5、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。6、连续从事本职业工作6年以上。二级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）1、取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作8年以上；2、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上；3、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上；4、具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。5、具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。6、连续从事本职业工作13年以上。7、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。8、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。一级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）1、具有学士学位（含同等学历），从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。2、具有硕士学位（含同等学历），从事本职业工作6年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。3、具有博士学位（含同等学历），从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。4、取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕（结）业证书者。11 ，人力资源的考证条件是什么人力资源管理员(国家职业资格四级)：1、具有大专学历(含同等学历) ，连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书；助理人力资源管理师(国家职业资格三级)：1、连续从事本职业工作6年以上。人力资源管理师主要是从事员工招聘选拔、绩效考核，薪资福利管理以及员工关系协调等工作，是企业所必需的部门，可以说人力资源管理是支撑企业的整体运营。人力资源管理师的考试是全国统一的，考试时间是每年的5月份和11月份，具体情况可能会根据当地政策而有所调整。报考条件：一、人力资源管理员(国家职业资格四级)1、具有大专学历(含同等学历) ，连续从事本职业工作1年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书。2、具有大专学历(含同等学历) ，连续从事本职业工作2年以上。3、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理员正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书。4、具有高中或中专学历，连续从事本职业工作5年以上。二、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)1、连续从事本职业工作6年以上。2、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。3、取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。4、取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。5、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上。6、取得大学本科学历证书后，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。7、具有硕士研究生及以上学历证书。三、人力资源管理师(国家职业资格二级)1、连续从事本职业工作13年以上。2、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。3、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。4、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。5、具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。6、具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。7、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。四、人力资源管理师(国家职业资格一级)1、具有学士学位(含同等学历) ，从事本职业工作9年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕(结)业证书者。2、具有硕士学位(含同等学历) ，从事本职业工作6年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕(结)业证书者。3、具有博士学位(含同等学历) ，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得毕(结)业证书者。4、取得二级企业人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业工作3年以上，经一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得毕(结)业证书者。