中信银行客户经理，求解答我想做中信银行客户经理据说压力很大是不是有这种可能 _云知道

1，求解答我想做中信银行客户经理据说压力很大是不是有这种可能外人不知道，银行的指标压力山大，拉不来存款，放不出去贷款，基础工资部分其实并不高。如果完不成任务，只要在合同期，他不敢辞退你。即使拉不来存款，也极少有不再续签合同的，一般给你调到不好的岗位，比较到柜台当柜员。

2，中信银行信用卡中心客户经理怎么样其实说白了就是销售工作。任何销售，工作压力都是蛮大的。每个信用卡中心客户经理每个月都有销售任务的，就是推荐他人办信用卡。销售不易，希望采纳。卖卡就是个错误说法，毕竟除了身份证等复印件，客户不需要付出任何金钱一类的成本。长春的分中心客户经理平均月薪4000左右，看你的个人能力吧【中信银行客户经理，求解答我想做中信银行客户经理据说压力很大是不是有这种可能】

3，中信银行客户经理招聘请问具体的工作是做什么追问为什么说要说的通俗些，银行是企业，企业要生存必须要有生意做。银行之间存在一个竞争的关系。银行的客户经理，要有客户支持你，有很多大客户，他们的大量存款存入你的银行；同时，他们的借贷也在你们银行，这样这家银行才有钱赚。因此，银行会对应聘者中在本地有客户资源者优先聘用。我不会~~~但还是要微笑~~~：）

4，中信银行客户经理和信用卡客户经理一样吗不一样，信用卡中心的客户经理只能个业务员而已，银行柜台里的经理就管整个银行。中信银行信用卡客户经理岗位职责：1、推广本行信用卡及相关消费金融信贷产品。2、负责客户关系维护相关工作。岗位要求:1、本科及以上学历，全日制，专业不限，非应届生，32周岁以下。2、形象气质佳、无不良记录、男女不限制！3、工作经验要求一年以上，有过销售经验或者项目推广经验最好！4、最好了解互联网，有自己独特的想法。5，中信银行需不需要客户经理没有银行不需要客户经理。股份制商业银行，压力大，人员流动性大，更需要客户经理。1、持本人身份证和银行卡去证券营业部的业务网点办理开户手续。2、开设相应的股东账户卡。3、填写开户申请书，签署《证券交易委托代理协议书》，开设资金账户。4、如要开通网上交易，还需填写《网上委托协议书》，并签署《风险揭示书》。5、到银行卡所在的银行，出示《交易结算资金银行存管协议书》，办理资金的第三方存管。6、下载开户券商的行情交易软件。需要。非常需要。6，中信银行信用卡客户经理中信银行信用卡客户经理岗位职责：1、推广本行信用卡及相关消费金融信贷产品。2、负责客户关系维护相关工作。岗位要求:1、本科及以上学历，全日制，专业不限，非应届生，32周岁以下。2、形象气质佳、无不良记录、男女不限制！3、工作经验要求一年以上，有过销售经验或者项目推广经验最好！4、最好了解互联网，有自己独特的想法。问题问清楚点嘛，我是平安银行的客服经理，刚刚进去的，没业绩就没钱，他们做的好的月入过万是轻轻松松的事情，没错，客户经理就是销售代表.要交5W块就别去了，500可以考虑，信用卡就不用考虑了，倒贴钱都没必要去，中信银行有个贷款还是蛮好做的其实说白了就是销售工作。任何销售，工作压力都是蛮大的。每个信用卡中心客户经理每个月都有销售任务的，就是推荐他人办信用卡。销售不易！7，中信信用卡客户经理怎么样客户经理这种其实说白了就是一个销售，中信信用卡在成都只能说是勉强吧，无人脉资源这个就不用说了，大部分人都一样的，团队会带你几次，接触下具体的流程什么的，你需要的是去锻炼自己与他人交流的能力，怎么让自己能够去说服别人，待遇没记错大概保底1500左右加提成，主要靠的事提成，保底的工资补助什么的很差的，其实在大学生时期甚至于刚工作的一两年时间内，要做的都不是看自己能挣到多少钱，更多的事看自己这些时间学到的东西，获得的经验。年轻人别着急，厚积薄发！慢慢来中信信用卡客户经理主要工作和职责：1、在当地开展信用卡及相关收益产品的推广工作，完成本岗位级别既定的销售任务指标；2、根据属地市场情况，结合信用卡中心及属地资源，策划并协助完成属地创新营销工作；3、强化自身风险防控意识，做好前端风险防范工作；4、识别客户需求，做好现有客户的维护工作；5、金融服务点日常运营及管理；6、上级主管交办的其他工作。8，中信银行信用卡中心客户经理好吗现在的信用卡中心的不好做，去到就是出门跑卡，有资源还可以，不过现在不怎么挣钱了，还得送礼品中信银行信用卡客户经理岗位职责：1、推广本行信用卡及相关消费金融信贷产品。2、负责客户关系维护相关工作。岗位要求:1、本科及以上学历，全日制，专业不限，非应届生，32周岁以下。2、形象气质佳、无不良记录、男女不限制！3、工作经验要求一年以上，有过销售经验或者项目推广经验最好！4、最好了解互联网，有自己独特的想法。客户经理应当是不错的，因为对客户经理的素质要求比较严格，如下：(1)品德素质。应具有较强的责任心和事业心，严守银行与客户的秘密。(2)营销技能。能够对市场细分、市场定位、营销手段等方面进行综合运用。(3)知识全面。对金融、营销、法律等知识有较深的了解，熟悉银行各方面业务。(4)分析能力。能了解自己工作范围的各方面情况，能够对客户进行综合分析，对客户风险有较强的预见力。(5)筹划能力。工作目标明确实际，计划方案切实可行，预算安排精确有效，工作日程井然有序。(6)协调能力。善于表达自己的观点和看法，与银行管理层和业务层保持良好的工作关系，团队协作精神强。另外，客户经理的工作职责以及工作内容如下：(1)访问。对客户进行富有成效的拜访与观察。(2)细分客户。确立目标市场和潜在客户。(3)风险管理。有效监测和控制客户风险。(4)客户关系管理。保持与客户的联系和调动客户的资源。(5)客户分析与评价。对客户进行各方面的分析与评价。(6)沟通。利用有效的沟通手段和沟通策略保持与客户的关系。(7)谈判。与客户进行业务谈判。(8)业务成交:指导客户完成业务的成交。9，中信银行信用卡中心客户经理一职待遇怎么样如果做得好什么时候中信银行信用卡中心客户经理一职基本待遇在5000元左右；通常干得好的话，在2年之内即可成为正式银行编制人员，还是比较有保障的。中信银行及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团，也是我国资本市场重要的机构投资者。中信银行业务范围全面涵盖寿险、财险、企业和职业年金、银行、基金、资产管理、财富管理、实业投资、海外业务等多个领域。去中信银行上班是比较有保障的，其工作时间以及调休时间均是合理安排的。在中国人寿保险公司，具有良好的发展空间和规律的工作时间安排，并且中信银行属于世界500强企业，其新进也是非常可观的。中信银行以人为本，无论是对客户还是对自己公司员工，均注重个人的健康问题。如果是在中介平台经人介绍进去中国人寿保险公司上班的话，可能就需要要交几百块钱的押金。但是总的来说，中国人寿保险公司是一个正规的保险机构，只要进去上班成为了正式员工后，其福利和机遇还是较为良好的。另外中信银行旗下拥有人保财险、人保资产、人保寿险、人保投资、华闻控股、人保资本、人保香港、中盛国际、中人经纪、中元经纪和人保物业等十余家专业子公司，其为香港中资金融股的六行三保之一。其就业岗位非常广泛，适合毕业生磨练。银行都是有正式编制的，不过有限，这个靠自己争取吧，中信信用卡在信用卡机构里面算是比较人性化的信用卡的工作般来讲，不是什么好的工作。就像你说的，做得好，没有什么标准的。信用卡的工作，做的好也就是没发生什么事。这属正常，不算是你有什么成绩。但你若审卡时，有一张卡出一点事，你就有事了。所以，属于出力讨不到好的工作。若讲正式编制，难讲，有些银行因人员编制少，这个部门，就多招临时的人员。这么说吧，中信这类中小型股份制商业银行要爬到中高管理层，其实蛮困难，只有少数人才做得到。倒不是说你的能力问题，而是很要机遇，当然呢，你的能力很强的话另当别论，不过真是很强也不用去商业银行吧，没贬低你的意思哦。我不是中信的，不过有个师兄正好在中信的信用卡中心任职，应该不会错的。希望能帮到你。