紧接着涨工资的第三次亏又来了突然有个店长要辞职,我找他谈话,才得知是对现有工资制度不满意,觉得,他作为店长,几乎天天加班,为店铺的业绩提升,付出了很大的精力,我承认,店铺业绩的提升,店长的努力,确实是最为重要的一股力量,直到有一天,我在看书里面有一章就是讲关于工资薪酬制定,涨多少,什么时候涨,怎么样涨都有详细分析,我认认真真的看,这才总于恍然大悟 。
为什么企业利润越来越高,高层工资越来越高?1.最高管理层是企业的运营者和维护者 。企业为了自身利益,往往会给高层分配各种指标,使高层的薪酬与企业的利润挂钩 。这样企业就不需要老板天天操心,而是一群高层管理者同时操心 。所以企业利润高了,高层的薪酬也会水涨船高 。2.高层管理是企业的核心部分 。邀请一个有能力、合适的高层管理人员并不容易 。企业的稳定发展离不开这些高层,而企业留住这些高层最有效的办法就是涨工资 。3.高层的稳定直接影响公司项目的稳定 。最高管理层往往掌握着公司项目的命脉 。只有高层稳定了,公司的项目才能稳步发展 。所以,当公司的利润越来越高的时候,一定不要忘记这些为他们付出努力的高层 。
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