近日人社部等三部门联合发布了16个新职业，未来5G成熟后，会给职场带来哪些改变？
最近人社部等三个部门联合新发的16个新职位，对我们未来的职位选择是有很大的意义的 。新增16个职位的特点 。为什么人社部要发行新的职位呢？我们都知道随着经济社会的不断进步，新的职位不断涌现，人社部对新的职位进行规定，有利于人才的分配和人才机制的完善 。新职位的界定主要是来源于社会公共信息的征集，此次新增的16个职位主要来源于新兴产业和现代服务业这两个行业领域 。
智能制造工程技术人员、工业互联网工程技术人员、虚拟现实工程技术人员、连锁经营管理师、供应链管理师、网约配送员、人工智能训练师、电气电子产品环保检测员、全媒体运营师、健康照护师、呼吸治疗师、出生缺陷防控咨询师、康复辅助技术咨询师、无人机装调检修工、铁路综合维修工和装配式建筑施工员 。5G发展背景之下，未来的新职位可能朝哪些方向改变？我们都知道5G的发展是数据革命的结果 。
【新职业综窗办事员已到位,三部门发布16个新职业】5G的应用将会涉及电子账户安全、通讯信息交互和信息工程操作等方面 。比如金融行业以银行为例 。在未来银行的客户经理将会慢慢地减少，取代的将是更多的自助机，或者电子机器人等 。又比如农业，未来越来越多的传统农业将会受到挑战 。通过信息化进行种植和分析，实时监控量产情况，促进农业发展 。5G的背景下，此次发布的16个新职位中，有哪些新职位同样也会受到挑战 。
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