对于在北京而言 ， 如果个人每个月只能挣4000元左右 ， 那么基本上来说是不够吃喝的 ， 更不要提住房了当然 ， 如果单位提供住宿的话另说 。
有一位同事去北京说出了他对北京的联系他 。是陪父亲去北京看病的 ， 因为病房不允许多留人 ， 所以他就独自一人去外面租房 ， 所居住的是一个仓库改造的居民楼对外出租 ， 整件楼里最便宜的是300元每天 ， 对面就是仓库的库房 。在外吃早餐 ， 一根油条加一杯豆浆 ， 就需要18元 ， 这18元在我们这小城市里那就可以说是一天的伙食费 。在北京 ， 仅仅是一段并不丰盛的早餐 。
你说如果在北京每个月4000元的话 ， 吃饭加住房压根儿是不够的 。如果 。个人想找每月4000元左右的 ， 也就是电子厂等进行劳动力消耗了 。
子亦观点：水平高低要看比较的参照物是什么 ， 而且不同纬度的比较结果也会有差异 。
1、不同人生阶段 。
比如：25岁刚毕业的大学生 ， 与60多岁退休再就业相比较 ， 从什么纬度来判断水平高低呢？
大学生的追求是在未来 ， 不管现在待遇高出月薪3000元多少 ， 都不代表他是优秀的、水平高的 。同样道理 ， 60多岁月薪10000元 ， 也不代表比年轻人月薪3000元就好到哪里去 。
2、不同生活处境 。
比如：北京人家里有房有车月薪2000元 ， 与你这管吃住月薪3000元比较 ， 难道北京人就水平低了？
薪资待遇和工作制没有全面性 ， 月薪3000元即使高出北京人一截 ， 但住集体宿舍 ， 吃大食堂 ， 这跟守家带地、孩子老婆热炕头也比不了 。
3、不同职业发展前景 。
比如：工地搬砖管吃住月薪6000元 ， 与世界500强实习生月薪5000元比较 ， 即使实习生没有吃住保障 ， 你能说他的水平不够吗？
职业发展是个长期过程 ， 不能盯着眼前境况来论高低成败 ， 持续稳定向上发展才是赢家 。
4、不同价值追求 。
比如：不知名歌手为了追求艺术在地铁通道挣个三五千块钱 ， 与日进斗金的批发市场菜老板比较 ， 谁有更有水平呢？
【在北京管吃管住月薪3000，8小时工作制，节假日正常休，是什么水平】价值观和追求理想的区别 ， 导致从收入和待遇条件到城市规模 ， 都不具备可比性 。
5、只单纯攀比找心理平衡是没有意义的 ， 最主要是做好自己 。
人就怕比来比去 ， 俗话说“人比人得死 ， 货比货得扔” ， 比你水平高的偏地都是 ， 比你混的惨的也一抓一大把 。你比别人优秀了感觉飘飘然 ， 比别人差了是不是就郁郁寡欢？
水平比较要横向、相近环境下综合分析 ， 要通过比较去认识到自己的不足和优势 ， 不断补足短板提高职场竞争力 ， 这才是相互比较的积极意义 。
推荐阅读
- 立秋后水稻能不能施肥
- 微波炉热馒头怎么才不会硬，馒头在微波炉里面加热怎么才不干
- 丽江古城在哪个省哪个市
- 怎样去除新包的异味
- 丽江在云南的哪里
- 科比在美国到底受欢迎到什么程度
- 母乳在冰箱里可以冷藏多长时间要注意什么
- 立足的同义词
- 染发剂不小心弄在瓷砖上了,怎么洗掉
- 励志男人骗女人句子