四、位高权重的单位有权力的地方就有矛盾和冲突 。
大凡权力比较集中的单位，内部领导班子或者上下级之间争夺权力主导权的情况就尤其激烈，因为无论管人管钱还是管事的单位，都有较大的利益寻租空间，而这就涉及到人与人之间的相互利益格局 。所以，很多机关单位里面比较聪明的主帅，往往也是各方利益平衡的高手，比如我把住全局决策定夺大权，但是也给手下的副职们会留一点权力空间，假如这次人员提拔的时候我提议了6名升职人选，那么副职提议一两名我也还是会给他面子 。
那么假如有利益分配不均或者权力之争失衡的情况，甚至最后诉诸武力解决的的也时有发生，不过，大多数机关干部不会干这种傻事，因为他们懂得机关单位不是拳击场，机关是比文不比武的地方 。
总之，很多机关单位外面看起来风平浪静，但其实是非恩怨暗流涌动，但其实，借用卢梭有句话说：人类的大部分痛苦，都是人类自己制造的 。你认同吗？
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